Una reciente sentencia del Tribunal Supremo de 20 de febrero ha flexibilizado el cumplimiento del requisito de “empleado con contrato laboral y a jornada completa” para que la actividad de arrendamiento de inmuebles se considere actividad económica. Ello, a los
El Departamento Laboral y de Recursos Humanos de Glezco Asesores y Consultores pone a su disposición el informe mensual con las principales novedades laborales del mes de abril, en el que se destacan los siguientes temas: Rectificación del cálculo de las pensiones máximas
El Departamento de Tax & Legal de Glezco Asesores y Consultores pone a su disposición el informe mensual con las principales novedades fiscales del mes de abril, en el que se destacan los siguientes temas: Real Decreto-ley 7/2026: medidas tributarias de fiscalidad energética
Paloma Soto, asesora fiscal de Glezco Asesores y Consultores, participó el pasado 5 de marzo en Madrid en el Encuentro de Jóvenes de la Asociación Española de Asesores Fiscales (AEDAF). Su presencia reafirma el compromiso de la firma con la
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Durante el próximo mes de abril de 2026 deberán presentarse ante la Administración Tributaria las declaraciones-liquidaciones correspondientes al primer trimestre/ período marzo del ejercicio 2026 (según corresponda), así como otras declaraciones informativas, correspondientes también a dichos períodos. Las principales declaraciones
El 19 de febrero se publicó en el BOE el Real Decreto 126/2026, de 18 de febrero, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para 2026. El real decreto fija el salario mínimo interprofesional (SMI) para 2026 en 40,70
El Pleno del Tribunal Constitucional ha decidido, por unanimidad, que el sistema del “valor de referencia” para determinar la base imponible de algunos impuestos es constitucional. En concreto, se refiere al valor de referencia que fija la Dirección General del
Recientemente, el Tribunal Supremo ha publicado la sentencia 372/2025 (30 de abril de 2025) que fija criterio sobre descansos y festivos. 1. ¿Qué ha dicho exactamente el Tribunal Supremo? El Tribunal Supremo ha determinado que, cuando una persona trabajadora con
